Le coaching professionnel
Le coaching, c’est l’art d’aider une personne à trouver ses propres solutions.
Une coach professionnelle est une experte dans l’art d’aider. Comme moi, elle garantit un encadrement régi par un code de déontologie, un ordre professionnel.
Dans une démarche structurée, je t’invite à expérimenter un processus de réflexion et de créativité puissant en partenariat avec moi, ta coach. Il s’agit ici, de maximiser ton potentiel personnel et professionnel: voir autrement. Ma structure d’accompagnement te fait bénéficier de soutien, de sécurité et d’une précieuse source de rétroaction.
Ses caractéristiques
STIMULER LA RÉFLEXION
À l’aide d’un questionnement puissant, je t’amène à expérimenter un processus stimulant ta réflexion et ta créativité. Cela t’aide à voir plus clair dans le brouillard de tes émotions, des événements de ta vie et des défis que tu as à surmonter. On est partenaire dans ton développement et notre relation est basée sur la confiance et le respect. On travaille ensemble dans un espace sécuritaire.
SUSCITE LES PRISES DE CONSCIENCE
Le travail que l’on fait ensemble te permet de prendre conscience de qui tu es par la reconnaissance de tes talents/forces, valeurs et compétences. Cela t’amène une nouvelle façon de te percevoir: ta vie, ton travail et ton environnement. Tu élargis tes horizons. Ça te fait sortir de ta zone de confort. Prendre conscience, c’est la moitié du chemin de fait!
PROPULSER DANS L'ACTION
Je t’accompagne à te propulser, à te mettre en action pour concrétiser les changements souhaités en fonction de tes objectifs clairement établis au début de la démarche. À l’aide de mon approche, tu vas acquérir de l’autonomie afin d’atteindre tes buts plus rapidement et plus facilement que si tu travailles seul.e. Les résultats sont durables et te permettent de t’épanouir personnellement et professionnellement.
Son fonctionnement
En coaching professionnel, j’utilise un processus structuré, dynamique et interactif pour atteindre efficacement et rapidement tes objectifs, ça s’appelle le modèle GROW:
1.Définir un objectif: À travers mon accompagnement, nous définissons concrètement ton ou tes objectifs/buts de façon précise. En coaching, tout part d’un objectif clair. Pour ce faire, il doit être: spécifique, mesurable, agréable à travailler, réaliste et temporellement défini. Maintenant que tu as choisi ta destination, le road trip peut commencer.
2.Explorer ta réalité: Ici, je vais te poser des questions pour stimuler une auto-évaluation de la situation au moment présent et identifier les obstacles possibles dans l’atteinte de tes objectifs, par exemple tes peurs, tes «croyances limitantes» ou des éléments importants à tenir compte pour le reste du voyage.
3.Examiner les options: C’est l’étape où l’on s’intéresse à définir des pistes de solutions uniques adaptées à ton objectif et ta réalité, celle que tu as déjà tentée ou de nouvelles options. Le but de cette étape est de générer de nouvelles idées en faisant appel à ta créativité, en sortant de tes habitudes. Ici, tout est possible!
4.Établir un plan d’action: Il s’agit ici de concrétiser ton engagement et de définir clairement les actions que tu vas entreprendre pour atteindre ta destination. Je t’accompagne à réaliser ton plan d’action et à le formaliser dans ton calendrier afin de pouvoir en faire le suivi ensemble dans nos rencontres subséquentes.
Ils me font confiance
Étant un professionnel en cours de transition d’un rôle commercial vers un poste de planification stratégique au sein de mon entreprise, mon objectif principal était d’être reconnu comme un leader positif et porteur d’influence dans l’organisation. Jeanny a su facilement établir un climat de confiance afin de me permettre de m’ouvrir afin de mettre mes forces en évidence et ainsi me transformer non seulement comme travailleur, mais surtout comme individu. Sa grande écoute, son authenticité ainsi que son sens critique m’ont grandement aidée dans cette transition si cruciale pour mon avenir professionnel. Jeanny m’aura accompagnée pas à pas pour réussir mon cheminement personnel qui me permet aujourd’hui de maximiser mon potentiel professionnel. Je me sens grandement choyé d’avoir eu la chance que Jeanny ai croisé mon parcours de vie.
Merci mille fois pour ton aide!
Mikael
Directeur développement stratégique
